繆群道

2021年12月8日

2021年在學校黨委、行政的正確領導下，在支部全體黨員同志的共同努力下，本人切實履行抓黨建工作第一責任人的職責，全面推  進支部的思想、組織、作風和制度建設，按時按質地完成上級黨組織交辦的各項工作，較好地完成了本年度相關任務。現將本人2021年履行第一責任人的職責、抓基層黨建工作報告如下：

一、2021年度主要工作

（一）加強思想建設，提高黨員干部的政治理論水平

1、強化理論學習。堅持以學黨章黨規、學習黨史、學習系列講話為重點，制定了具體詳實的學習計劃。堅持把學習作為提高黨員干部素質的重要手段，班子成員帶頭學習，采取集中學習、個人自學、組織討論等形式，并有針對性地對黨員干部學習情況進行檢查，使干部職工正確地領會精神實質。

2、健全學習機制，確保學習效果。按照黨委的要求，支部政治學習計劃實行月安排，對學習出勤情況每月進行通報。為了提高黨組織的凝聚力和戰斗力，作為支部書記，帶頭參加學習，認真備課給黨員上黨課。通過以身作則，率先垂范，全體黨員的信仰更加堅定，團結進取的信心更足，黨支部的戰斗堡壘核心作用更強。

（二）規范支部標準化建設

黨支部嚴格按照規范化建設標準，在年初研究制定了符合基層支部黨建實際的黨建工作計劃，建立黨員活動室等黨建文化陣地。同時，健全支部制度，為嚴格落實三會一課制度立下規矩 ：每月一次支委會、每季一次黨員大會、每半年一次黨課。按照個人自評、黨員互評、支部講評、領導點評、民主測評等要求，開展黨員民主評議活動。不定期開展黨員與黨員、黨員與群眾之間的談心談話活動。嚴格規范了黨費收繳工作：按時交納、及時調整、全額上繳，無漏報瞞報現象。完善黨員發展制度，常抓黨風廉政建設工作，支部的戰斗堡壘作用有力發揮。2021年度本支部吸收了兩位預備黨員，為支部注入了新鮮的力量。

（三）深化創先爭優活動，增強黨建工作生機和活力

黨支部把開展創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員活動作為基層組織建設的重要載體，力爭使創先爭優活動能落到實處。把創先爭優活動與深化作風建設提高執行力活動結合起來，通過整頓作風和制定工作督查機制，使創先爭優活動與日常各項工作緊密結合，取得了實實在在的效果；建立健全黨組織考核評價和激勵機制，加強黨員學習管理。2021年是中國共產黨建黨一百周年，在校黨委的表彰活動中，發規處黨支部有兩名黨員分別獲得校級優秀黨務工作者和機關黨委優秀黨員的榮譽稱號。

（四）扎實開展各項主題黨日活動

作為一名黨員，要堅定理想信念，牢記入黨誓詞，永葆黨員本色，不忘初心做合格黨員。支部全體黨員對開展主題黨日活動進行研討，集思廣益、精心組織。2021年恰逢中國共產黨建黨一百周年，在支部全體黨員干部中深入組織開展了黨史學習教育。組織黨員干部赴黨史教育基地參觀學習：在4月27日組織全體黨員赴中共合肥北鄉支部（雙河集農民暴動）舊址紀念館開展主題黨日活動；12月2日組織黨員赴渡江戰役總前委舊址紀念館開展了以“緬懷革命先烈，牢記黨的宗旨”為主題主題黨日活動，取得了較好的成效。

（五）認真抓好黨風廉政建設

在履行黨建責任人具體工作中，按照一崗雙責要求，我認真落實黨風廉政建設工作主體責任，帶頭嚴格遵守中央八項規定，以身作則，率先垂范，嚴格落實黨風廉政建設責任制。在支部會議上專題安排反腐倡廉工作，并加強了廉政文化宣傳，黨員干部廉潔自律意識和合法守規意識不斷加強。

（六）進一步加強信訪工作

牢固樹立以人為本、預防為主的科學發展觀思想，強化責任意識，接受群眾監督。踐行以師生為中心的發展思想,推動解決事關師生切身利益的信訪問題情況。在兩優一先評選,困難黨員慰問,發展黨員等相關教職工切身利益方面,堅持公開、公平、公正的原則,維護教職工合法權益，本年度未收到任何信訪材料及信訪電話。

二、存在的主要問題及原因

一是精力投入不夠平衡。抓黨建是支部書記的本職工作，但在實際工作中由于對抓支部黨建的重要性認識還不到位，抓業務工作投入精力多，抓黨建投入精力相對較少，沒有很好地履行“第一責任人”職責，對如何落實黨建工作責任制理解和思考不深，缺乏系統的工作謀劃，工作落實不到位．存在以處室職能工作代替黨建工作責任制落實的傾向。支部黨建領域還存在很多薄弱環節，與校黨委的要求還有一定差距。

二是支部的戰斗堡壘作用還沒有充分發揮。黨支部的戰斗堡壘功能不完善，發揮作用不充分，有時還存在作風軟弱渙散現象，存在作風不實、工作不細的問題，特別是支部黨員服務意愿弱、責任意識弱，沒有充分發揮黨員先鋒模范作用的問題。

三是對抓黨建的工作方法研究還不夠，認識還不深。有時還片面的認為黨建有機關黨委、干部組織部門在管、有專門隊伍在抓，自己用更多的時間和精力抓業務，一定程度存在重業務輕黨建、重顯績輕潛績的傾向。沒有處理好抓支部黨建工作與抓其他工作的關系，沒有把黨建工作有效融入到推動業務工作發展之中，沒有很好地做到統籌兼顧。還習慣于傳統的思維方式和工作方法，在整合支部力量方面還缺乏有效措施，信息資源沒有有效整合溝通，共同推動支部黨建工作的合力還不強。

四是在把握規律、建立長效機制上存在不足。面對當前黨建工作新形勢、新問題、新挑戰，如何以改革的理念推動工作、破解難題，自己思考得不全面、不系統、不深入，對支部黨建的特點和規律深度研究還不夠。對別的支部創造的工作特色和經驗做法、好的創新實踐、典型經驗，總結學習的力度還不夠大。

 三、下一步工作思路和措施

  我將以這次述職為新的起點，堅決落實中央黨要管黨、從嚴治黨的要求，把機關支部黨建工作作為首要職責，把加強支部工作作為重中之重，一心一意謀發展，聚精會神抓黨建。

（一）強化主體責任的落實

牢固樹立責任意識，把抓好支部建設作為最重要的工作來抓，以身作則，以上率下，把校黨委的要求真正落到實處，切實做到守土盡責。每月至少召開專題黨支部會一次，落實分解黨建工作目標，推動支部黨建真正抓具體、抓深入，努力抓出新成效。

（二）落實黨建目標責任制

堅持從嚴治黨，從支部做起，從自身做起，從支部每個成員做起。年初制訂支部工作目標，進行公開承諾，層層分解責任、傳導壓力，年中專題督辦，年底抓好支部述職評議考核。將支部的考核結果作為年度干部考核的重要依據，對重要事項、重大的專題活動實行重點管理，貼身緊逼，步步為營，落地生根。

（三）堅持問題導向，著力破解工作難題

圍繞強化支部的政治功能和服務功能，通過嚴格支部黨員的教育管理，解決突出問題，持續抓好整改落實，從而扭轉支部作風軟弱渙散傾向，加強黨員法治思維能力，鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”、“兩學一做”、“三抓一促”活動成果，從而建立起聯系群眾、服務群眾長效工作機制，建立起堅強的基層戰斗堡壘。

（四）通過科學管理，加強支部法治化進程

堅持用法治思維和法治方式推進支部黨建工作，強化紀律意識、規矩意識，建立起管理科學、權責明確、分工合理、運轉協調的支部運行機制，進一步適應當前黨建法治化的要求。同時健全完善支部內部各項規章制度，整合各類資源，形成人人抓黨建、大家抓黨建，齊抓共管的局面。